Skill-Profile sind ein Kernelement des Skill-Managements, das verschiedene Skills oder Kapitel kombiniert, die einem oder mehreren Benutzern zugewiesen sind. Sie spielen eine entscheidende Rolle bei der Definition von Rollen innerhalb einer Organisation und der Festlegung der Skill-Anforderungen für diese Rollen mithilfe einer strukturierten Skill-Taxonomie.
Wer kann diese Funktion nutzen?
Verfügbar für Benutzer mit der Rolle Autor, Kuratierungs-Admin, Eigentümer.
Erfahren Sie mehr über Rollen und Berechtigungen hier.Verfügbar in allen Plänen
Verfügbar auf Desktop
Zugriff auf Skill-Profile
Um auf den Bereich Skill-Profile zuzugreifen, navigieren Sie zu Skill-Management in der Hauptnavigation und wählen Sie Skill-Profile. Dies führt Sie zur Übersichtsseite, die eine Liste aller erstellten Skill-Profile anzeigt.
Übersicht der Skill-Profile
Die Übersichtsseite enthält eine Tabelle mit den folgenden Spalten:
Titel: Der Name des Skill-Profils.
Status: Gibt an, ob das Profil veröffentlicht oder im Entwurf ist.
Sprachen: Die Sprachen, in denen das Skill-Profil verfügbar ist.
Erstellt von: Der Ersteller des Skill-Profils.
Zuletzt aktualisiert am: Das Datum der letzten Aktualisierung.
Die Tabelle kann nach Titel und Zuletzt aktualisiert am in aufsteigender oder absteigender Reihenfolge sortiert werden. Zusätzlich können Sie die Tabelle nach dem Skill-Titel durchsuchen.
Erstellen eines Skill-Profils
Es gibt vier Optionen zum Erstellen eines neuen Skill-Profils:
Mit leerem Profil beginnen: Beginnen Sie von Grund auf und richten Sie das Skill-Profil manuell ein.
Vorlage verwenden: Wählen Sie aus vorgefertigten Skill-Profil-Vorlagen aus.
Vollständiges Profil generieren: Verwenden Sie KI, um ein einzelnes Profil basierend auf einem Profilnamen und optionalen zusätzlichen Informationen wie einer Stellenbeschreibung zu erstellen.
Mehrere Profile generieren: Erstellen Sie schnell mehrere Profile mit KI basierend auf dem Firmennamen und optionalen zusätzlichen Unternehmensinformationen.
Hinweis: Die KI-basierten Methoden zur Erstellung von Skill-Profilen befinden sich derzeit im Beta-Modus und sind nicht standardmäßig aktiviert. Bitte kontaktieren Sie den edyoucated-Support, wenn Sie Zugriff erhalten möchten.
Methode 1: Mit leerem Profil beginnen
Um ein Skill-Profil von Grund auf zu erstellen, folgen Sie diesen Schritten:
Klicken Sie auf die Schaltfläche
+ Skill-Profilin der oberen rechten Ecke.Klicken Sie auf
Mit leerem Profil beginnen, um ein neues Skill-Profil ohne vordefinierte Vorschläge zu erstellen.Geben Sie auf der nächsten Seite einen Titel für das Skill-Profil ein, z. B. "Data Scientist".
Klicken Sie auf
Profil erstellen, um das neue Skill-Profil zu generieren. Sie werden zur Detailseite des Skill-Profils weitergeleitet.Optional fügen Sie eine Beschreibung hinzu.
Weisen Sie das Profil bestimmten Benutzern, Teams oder der gesamten Organisation zu.
Veröffentlichen Sie das Profil.
Methode 2: Vorlage verwenden
Vorlagen bieten einen schnellen Start durch die Verwendung vordefinierter Skill-Sets. Folgen Sie diesen Schritten, um ein Skill-Profil mit einer Vorlage zu erstellen:
Klicken Sie auf die Schaltfläche
+ Skill-Profilin der oberen rechten Ecke.Klicken Sie auf
Vorlage verwenden.Fahren Sie mit der Maus über eine Vorlage, um eine kurze Beschreibung zu sehen. Optional klicken Sie auf
Mehr erfahrenfür detaillierte Informationen über die enthaltenen Skills und Kapitel.Klicken Sie auf
Vorlage verwenden, um die Skills der Vorlage zu Ihrem Profil hinzuzufügen. Sie werden zur Detailseite des Skill-Profils weitergeleitet.Optional fügen Sie eine Beschreibung hinzu.
Optional verfeinern Sie die Skills nach Bedarf.
Weisen Sie das Profil bestimmten Benutzern, Teams oder der gesamten Organisation zu.
Veröffentlichen Sie das Profil.
Methode 3: Ein vollständiges Profil generieren
Der KI-Assistent kann helfen, ein umfassendes Skill-Profil zu erstellen. So geht's:
Klicken Sie auf die Schaltfläche
+ Skill-Profilin der oberen rechten Ecke.Klicken Sie auf
Ein vollständiges Profil generieren.Geben Sie einen Skill-Profil-Titel (erforderlich) ein und fügen Sie optional zusätzliche Informationen wie eine Stellenbeschreibung oder Rollenverantwortlichkeiten hinzu. Klicken Sie auf
Weiter.Nach einer kurzen Ladezeit überprüfen Sie die vorgeschlagene Skill-Profil-Beschreibung. Passen Sie diese bei Bedarf manuell an und klicken Sie auf
Weiter.Die KI wird Skills und Kapitel vorschlagen. Wählen Sie aus, welche Sie einbeziehen möchten, oder entfernen Sie unerwünschte Elemente, indem Sie auf das X klicken.
Klicken Sie auf
Profil generieren, um das Profil zu erstellen und auf die Skill-Detailseite für weitere Bearbeitungen zuzugreifen.Optional verfeinern Sie die Skills nach Bedarf.
Weisen Sie das Profil bestimmten Benutzern, Teams oder der gesamten Organisation zu.
Veröffentlichen Sie das Profil.
Methode 4: Mehrere Profile generieren
Um mehrere Profile effizient zu erstellen, folgen Sie diesen Schritten:
Klicken Sie auf die Schaltfläche
+ Skill-Profilin der oberen rechten Ecke.Klicken Sie auf
Mehrere Profile generieren.Geben Sie Ihren Firmennamen (erforderlich) und zusätzliche Informationen wie Jobtitel oder strategische Ziele Ihres Unternehmens ein. Klicken Sie auf
Weiter.Die KI wird bis zu 10 Skill-Profile (Titel und kurze Beschreibung) vorschlagen. Bearbeiten oder entfernen Sie die Vorschläge nach Bedarf.
Klicken Sie auf
Profile erstellen, um die Erstellung abzuschließen und zur Skill-Profil-Übersichtsseite zurückzukehren. Neue Profile werden mit einem "Neu"- Zeichen markiert und befinden sich im Entwurfsstatus.Für jedes der neuen Profile führen Sie Folgendes aus:
Weisen Sie das Profil bestimmten Benutzern, Teams oder der gesamten Organisation zu.
Veröffentlichen Sie das Profil.
Hinzufügen einer Beschreibung
Im Allgemein-Tab der Skill-Profil-Detailseite können Sie eine kurze Beschreibung des Skill-Profils hinzufügen. Nachdem Sie auf Bearbeiten im Abschnitt Details geklickt haben, können Sie diese manuell eingeben oder den KI-Assistenten verwenden, indem Sie auf Kurze Beschreibung generieren klicken. Sie können Skill-Themen oder Schlüsselwörter hinzufügen, um die Beschreibung zu verfeinern. Speichern Sie die Beschreibung oder verwerfen Sie sie bei Bedarf.
Hinweis: Skill-Profile können mehrere Sprachen anbieten. Ändern Sie die Sprache in der oberen rechten Ecke und passen Sie den Titel und die Beschreibung für jede Sprache entsprechend an.
Hinzufügen von Skills mit dem Skill-Profil-Builder
Um Skills zum Profil hinzuzufügen, klicken Sie auf Bearbeiten im Skills-Abschnitt im Allgemein-Tab der Skill-Profil-Detailseite. Dies öffnet den leistungsstarken Skill-Profil-Builder, der aus drei Spalten besteht:
Linke Spalte: Zeigt die Skill-Taxonomie der Organisation an.
Mittlere Spalte: Zeigt die ausgewählten Skills und Kapitel für das Profil an.
Rechte Spalte: Bietet Statistiken und Kontextinformationen zu ausgewählten Skills. Zum Beispiel können Sie sehen, wie viele Materialien und Lernpfade die Konzepte des ausgewählten Skills lehren.
Um Skills in einem Skill-Profil hinzuzufügen oder zu bearbeiten, folgen Sie diesen Schritten im Skill-Profil-Builder:
Durchsuchen Sie in der linken Spalte die Skill-Taxonomie. Klicken Sie auf einen Skill, um seine Kapitel zum Profil hinzuzufügen, die in der mittleren Spalte erscheinen. Alternativ können Sie auch die Skills in der linken Spalte erweitern und auf ein einzelnes Kapitel klicken, um nur das spezifische Kapitel hinzuzufügen.
Für jedes Kapitel, das dem Profil hinzugefügt wird:
Klicken Sie in der mittleren Spalte auf das Kapitel. Wählen Sie ein Zielkompetenzniveau aus Bewusst, Anfänger, Fortgeschritten, oder Experte.
Optional: Bezeichnen Sie Kapitel als Prioritäts-Skills, um sie für Lernende hervorzuheben.
Tipp: Das Durchsuchen großer Skill-Taxonomien kann schwierig sein. Um schnell die richtigen Skills zu identifizieren, können Sie den KI-basierten Schnellfilter namens Empfohlene Skills verwenden. Darüber hinaus können Sie die Skill-Taxonomie in der linken Spalte durchsuchen und filtern (z. B. um nur Skills anzuzeigen, die von Ihrer Organisation kuratiert wurden). Schließlich können Sie auch auf Skills identifizieren oben auf der Seite klicken, um KI-basierte Vorschläge für relevante Skills zu erhalten. Dies bietet im Wesentlichen die gleiche Funktionalität wie hier beschrieben für ein vollständiges Profil generieren.
Skill-Profilen zuweisen
Weisen Sie Skill-Profile bestimmten Benutzern, Teams oder der gesamten Organisation zu:
Klicken Sie im Zuweisen-Tab der Skill-Profil-Seite auf
Bearbeiten, um auszuwählen, ob das Profil allen Benutzern, bestimmten Teams oder einzelnen Benutzern zur Verfügung steht.Klicken Sie auf Speichern, um die Zuweisungen zu bestätigen.
Hinweis: Benutzer können nur auf ein Skill-Profil zugreifen, wenn es erfolgreich veröffentlicht wurde.
Veröffentlichen und Zurückziehen von Skill-Profilen
Profil veröffentlichen: Sobald ein Skill-Profil fertiggestellt ist, können Sie es veröffentlichen. Klicken Sie auf
Veröffentlichenauf der Skill-Profil-Detailseite, um das Profil den zugewiesenen Benutzern zur Verfügung zu stellen. Der Status ändert sich von Entwurf zu Veröffentlicht.Profil zurückziehen: Bei Bedarf klicken Sie auf
Zurückziehenauf der Skill-Profil-Detailseite, um das Profil in den Entwurfsstatus zurückzusetzen. Benutzer können nicht mehr auf das Skill-Profil zugreifen.
Duplizieren eines Skill-Profils
Das Duplizieren eines Skill-Profils kann nützlich sein, um ähnliche Profile zu erstellen, ohne von Grund auf neu zu beginnen. Es gibt zwei Methoden, um ein Skill-Profil zu duplizieren:
Methode 1: Aus der Skill-Profil-Übersicht
Greifen Sie auf die Skill-Profil-Übersichtsseite zu, auf der alle Profile aufgelistet sind.
Bewegen Sie die Maus in der Tabelle über den Namen des Skill-Profils, das Sie duplizieren möchten.
Ein kleines Duplizieren-Symbol erscheint auf der rechten Seite. Klicken Sie auf dieses Symbol, um das Skill-Profil zu duplizieren.
Das duplizierte Profil erscheint in der Tabelle mit dem Status Entwurf und ist mit einem Neu-Zeichen markiert.
Methode 2: Aus der Skill-Profil-Detailseite
Navigieren Sie zur Detailseite des Skill-Profils, das Sie duplizieren möchten.
Klicken Sie auf das Duplizieren-Symbol oben rechts auf der Seite, um das Skill-Profil zu duplizieren.
Eine Benachrichtigung erscheint unten rechts, die einen Link zum duplizierten Profil für einen einfachen Zugriff enthält.
Löschen eines Skill-Profils
Das Löschen eines Skill-Profils ist ein einfacher Prozess. Folgen Sie diesen Schritten, um ein Profil zu entfernen:
Gehen Sie zur Skill-Profil-Übersichtsliste.
Bewegen Sie die Maus in der Tabelle über den Namen des Skill-Profils, das Sie löschen möchten.
Ein Papierkorb-Symbol erscheint auf der rechten Seite. Klicken Sie auf dieses Symbol, um den Löschvorgang zu starten.
Ein Modal-Fenster erscheint. Klicken Sie auf
Skill-Profil löschen, um die Löschung zu bestätigen und abzuschließen.
Überwachung des Benutzerfortschritts
Der Übereinstimmungswerte-Tab auf der Skill-Profil-Detailseite zeigt, welche Nutzer Zugriff auf das Skill-Profil haben und ihren Übereinstimmungsprozentsatz mit dessen Anforderungen, der von 0% bis 100% reicht. Es zeigt auch das Datum des letzten Fortschrittsupdates jedes Benutzers an. Sie können die Nutzertabelle nach Nutzernamen filtern und auf den Namen eines Nutzers klicken, um dessen detailliertes Profil anzuzeigen, sofern Sie die erforderlichen Zugriffsrechte haben.
